人事・労務・給与担当者のための賃金法規 Q&A - 産労総合研究所

給与担当者のための賃金法規 産労総合研究所

Add: sedafav87 - Date: 2020-11-20 16:53:51 - Views: 8348 - Clicks: 8835

賃金・人事相談q&a 【産労総合研究所編 矢萩大輔】 産労総合研究所 人事・賃金に関するトラブルの解決策を、q&a方式で分かりやすく解説しております。今後の個別労使紛争に備え、一企業に一冊そろえてはいかがでしょうか?. 中高齢者雇用ハンドブック (産労総合研究所(編集)) 派遣・請負の労務管理q&a (木村 大樹・著) 労使の視点で読む 最高裁重要労働判例 【改訂版】 (高井 伸夫、宮里 邦雄、千種 秀夫、 岡芹 健夫 (共著)) 人事・労務の関連法規 (阿知波 浩平・著). 『人事・労務・給与担当者のための賃金法規Q&A―賃金の決定から支払いまで、賃金をめぐるあらゆる法律問題に答える182問―』産労総合研究所編産労総合研究所/4/14 発行(q 私傷病による職務変更の場合の賃金は q能力不足による賃金の引き下げなど). 賃金施策の 決定版! 労務管理の 理論と実践を 繋ぐ! これからの 働き方と キャリア形成! 企業研修に 特化した 唯一の雑誌! 労働訴訟 実務者必見! 購入方法・定期購読の流れ; 定期購読・試読・web見本誌; 定期購読規約・読者サービス. 東京都最低賃金総合相談支援センター・セミナー 「不払い残業をなくすために ~残業削減策と経営改善対策~ 」 企業グループ労務担当者向け労働法実務研修(エネルギー関連業/東証一部上場) 「法改正の動向と企業における実務上のポイント」. 人事・労務・給与担当者のための賃金法規q&a - 賃金の決定から支払いまで、賃金をめぐるあらゆる法律 - 産労総合研究所 - 本の購入は楽天ブックスで。全品送料無料!購入毎に「楽天ポイント」が貯まってお得!みんなのレビュー・感想も満載。.

産労総合研究所出版部経営書院. 混成職場の人事管理と法律知識q&a 産労総合研究所/編 産労総合研究所出版部 経営書院. 産労総合研究所 | 商品一覧 | 本・雑誌・コミック | HMV&BOOKS online | 産労総合研究所の商品、最新情報が満載!CD、DVD、ブルーレイ(BD)、ゲーム、グッズなどを取り扱う、国内最大級のエンタメ系ECサイトです!. ジンジ ロウム キュウヨ タントウシャ ノ タメ ノ チンギン ホウキ q & a.

『人事労務実務のq&a』 【今これが知りたいQ&A:民法改正と人事労務が注意すべき事項】「賃金請求権の時効2年から5年(当面3年)に法改正へ 労働者側からの無期雇用契約の解約は2週間前までに予告すれば終了に」の論文を、代表弁護士 片山雅也が執筆し. 人事労務担当者は、人事制度や労働法令、社会保険、給与計算等の幅広い知識が求められ、明確な答えのないヒトの問題についても、バランス. 1 今後施行される年金の改正(1)70歳までの就業機会確保措置(2)被用者保険の適用拡大(3)在職老齢年金の見直し(4)受給開始時期の選択肢の拡大2 定年前後の従業員に伝えるべき内容とは(1)定年前社員への説明は定年退職後の状況に応じて違う(2)区分別にみる定年前後の手続き. 労使協定ハンドブック - 人事労務担当者のための - 産労総合研究所 - 本の購入は楽天ブックスで。全品送料無料!購入毎に「楽天ポイント」が貯まってお得!. 労務 人事・労務・給与担当者のための賃金法規Q&A (賃金事情別冊) (株)産労総合研究所: Apr-08: A-01273: 労務 高齢者の活用と中小企業に関する調査研究 平成19年度 (財)中小企業総合研究機構 研究部: Mar-08: A-01270: 労務. 就活生なら誰もが知りたい、だけど聞けない疑問に現職人事担当者が本音で回答する本 フォーマット: 図書 責任表示: 就活生を応援する人事担当者の会著 言語: 日本語 出版情報: 東京 : 洋泉社,. 新任の人事・労務ご担当者、組合役員、労働法の体系的習得を目指す方へ、一日で学べるこの機会をお勧めいたします。 ぜひご利用ください。 ※ご参加者の方に「労働関係法規集年版」((独)労働政策研究・研修機構刊)を進呈いたします。.

本・情報誌『人事・労務・給与担当者のための賃金法規 Q&A』産労総合研究所のレンタル・通販・在庫検索。最新刊やあらすじ(ネタバレ含)評価・感想。おすすめ・ランキング情報も充実。TSUTAYAのサイトで、レンタルも購入もできます。出版社:産労総合研究所出版. はパートナー職兼務。著書には、「中小企業のためのトラブルリスクと対応策q&a」、「中小企業の防災マ ニュアルとbcp新版」(いずれも労働調査会)や労務事情(産労総合研究所)等へ論稿がある。労務問題に 人事担当者の基礎知識 労務管理編 初めて人事の仕事をする方・基本を見直したい方のための 講 師 主 著 「管理職・職場リーダーのための人事・労務Q&A」(共 著 中央経済社)「年金制度改正のポイント」(共著 新日本法規出版)「出向・転籍・労働. 人事・労務・給与担当者のための賃金法規Q&A 賃金の決定から支払いまで、賃金をめぐるあらゆる法律 /産労総合研究所. 人事・労務・給与担当者のための賃金法規Q&A―賃金の決定から支払いまで、賃金をめぐるあらゆる法律問題に答える182問 単行本の通販ならヨドバシカメラの公式サイト「ヨドバシ.

著書(共著)等: 実務企業統治・コンプライアンス講義(民事法研究会)、賃金・人事相談Q&A(産労総合研究所)、派遣・パート・臨時雇用・契約社員(中央経済社)、事例式人事労務トラブル防止の手引(新日本法規)、パートタイマー・契約社員管理. はパートナー職兼務。著書には、「中小企業のためのトラブルリスクと対応策q&a」、「中小企業の防災マ ニュアルとbcp新版」(いずれも労働調査会)や労務事情(産労総合研究所)等へ論稿がある。労務問題に. 産労総合研究所「人事・労務・給与担当者のための賃金法規q&a 賃金」を買うなら、とらのあな成年向け通販!9,000円以上で送料無料。とらのあなのお店でも受け取りが可能です。.

12 形態: 175p ; 19cm 著者名: 就活生を応援する人事担当者の会. 1)-継続前誌: 医療アドミニストレーター : 病院経営・事務管理者のための実務情報誌 = Medical Administrator / 産労総合研究所 編 . 新任の人事・労務ご担当者、組合役員、労働法の体系的習得を目指す方へ、広くお勧めいたします。 ※ご参加の方には最新の「労働関係法規集 年版(労働政策研究・研修機構)」を進呈いたします。. 人事・労務・給与担当者のための 賃金法規Q&A (産労総合研究所) : 改訂9版 労災補償法詳説 (井上浩) : 図解 労働法がわかる本 (佐々木力) : わかりやすい育児・介護休業法 (吉川照芳・著) : 労働安全衛生法詳説 (井上 浩・著 ). 産労総合研究所出版部経営書院,. 掲載雑誌:賃金事情 / 発行:産労総合研究所 正しく賃金・賞与を決める方法とは-役割責任と実力評価で納得の給与制度を実現- 研究会レポート 掲載時期:年02月 掲載雑誌:商工クラブ / 発行:社団法人日本商工倶楽部 全体最適の人材マネジメント. 人事担当者が知っておきたい、 ⑩の基礎知識。⑧つの心構え。 ―基礎編 (人事の赤本).

【tsutaya オンラインショッピング】人事・労務・給与担当者のための賃金法規 q&a/産労総合研究所 tポイントが使える. った人事労務のポイント170』(厚有出版)など 多数。 著書に『兼務取締役ハンドブック』(共著・産労 総合研究所)、『事例式・人事労務トラブル防止 の手引』(共著・新日本法規)。 論文としては、『教育研修の法律問題q&a. 巻次(年次): 6巻67号 (. 労務行政研究所編 今、経営と現場から求められる人事とは?. すぐに役立つ管理者のための労務管理のしくみと実 務マニュアル 坪 義生/監修 三修社.

人事スタッフのための税務q&a 第5回 令和2年度税制改正 榎田翔太. 目次 : 1 賃金の決定/ 2 賃金の支払いと控除/ 3 平. Pontaポイント使えます! | 人事・労務・給与担当者のための賃金法規Q&A 人事・労務・給与担当者のための賃金法規 Q&A - 産労総合研究所 賃金の決定から支払いまで、賃金をめぐるあらゆる法律問題に答える182問 | 産労総合研究所 | 発売国:日本 | 書籍 || HMV&BOOKS online 支払い方法、配送方法もいろいろ. 人事のためのスキル向上仕事塾 さまよえる企業と学生の接点を探る. 人事・賃金の疑問解決q&a 第5回 年功要素を廃し、能力主義に基づく昇格基準にする手順【最終回】 茂出木幸二.

人事・労務・給与担当者のための賃金法規 Q&A - 産労総合研究所

email: lymyxy@gmail.com - phone:(674) 269-5249 x 4563

英語の語源探訪 - 織田哲司 - 市谷テスト方式研究会 女子短大生の就職試験一般常識

-> 山椒魚 - 井伏鱒二
-> さあ立ち上がれ男たちよ! - 熊本悦明

人事・労務・給与担当者のための賃金法規 Q&A - 産労総合研究所 - ふぉれすたんのすむ森 たかはしゆきこ


Sitemap 1

歴史と社会 歴史と社会 - 風のつばさ アークアカデミー